HomeNabídka zaměstnáníNach Deutschland 
Nabídka zaměstnání
Nabídka zaměstnání
Akce
Nabídka zaměstnání
Nach Deutschland
Nabídka zaměstnání
Nabídka zaměstnání
Nabídka zaměstnání
Nach Deutschland
Nach Deutschland
Kde hledat práci v Německu – užitečné odkazy
Chcete pracovat v Německu? Právě teď je nejlepší čas!
Práce v Německu se momentálně nabízí spoustu – na německém pracovním trhu je v současné době 800 tisíc volných pracovních míst. Největší zájem přetrvává o pracovníky v technických oborech, zdravotnictví a péči, ale nedostatek je i dělníků a zaměstnanců v pohostinství.
Zjistěte, kde všude práci v Německu můžete hledat. Mám pro vás desítky užitečných odkazů a prověřených způsobů.
Už jste si přečetli 10 tipů, jak najít práci v Německu? Proces hledání zaměstnání v této zemi má řadu specifik a je dobré se na ně připravit. Všechny užitečné rady najdete v tomto článku.
České pracovní portály
Práci v Německu můžete najít i na českých portálech – já sama jsem toho důkazem. Vyfiltrujte si nabídky práce v zahraničí, nebo přímo v Německu. Výhodou je, že většina inzerátů je zveřejněna v češtině a na mnohých pozicích nemusíte ani mluvit německy.
Nejširší nabídku práce v Německu mají portály:
Často tu můžete narazit na nabídky práce v Německu bez znalosti jazyka. Na co si dát pozor, než na takovou nabídku nadšeně kývnete, se mrkněte v článku Práce v Německu bez jazyka.
Aktuální nabídky práce v Německu
Úřad práce
Německý úřad práce (Bundesagentur für Arbeit) provozuje online portál Jobbörse.de. Tam můžete filtrovat nabídky práce podle oboru a města. Vyhledávání je dostupné v sedmi jazycích, většina inzerátů je však v němčině. Na stránce se můžete rovněž zdarma zaregistrovat jako uchazeč o zaměstnání.
Obrátit se na úřad práce můžete také osobně. Tahle možnost se vám vyplatí, zejména pokud pocházíte z příhraniční oblasti nebo chcete pracovat jako pendler. Na webu arbeitsagentur.de si vyhledejte nejbližší úřad práce podle PSČ. Lepší je předem zavolat a sjednat si termín na osobní schůzku.
Minimální mzda v Německu – další zvýšení od 1. 1. 2020
Německé pracovní portály
Stejně jako v Česku, působí i v Německu řada online pracovních portálů. Ty nabízí možnost vyhledávání pracovních pozic podle oboru, typu úvazku, klíčových slov a místa výkonu práce. Na řadě portálů si navíc můžete vytvořit svůj vlastní profil uchazeče o zaměstnání, aby vás mohly oslovit firmy napřímo.
- TIP: Nastavte si filtry dle svých požadavků a nechte si nové nabídky zasílat pravidelně na e-mail.
- Mezi nejpoužívanější online německé burzy práce patří:
- My jsme si oblíbili praktické vyhledávače, které shromažďují inzeráty od více pracovních portálů:
Zajímá vás práce v Německu v IT nebo jiném specifickém oboru? Tak mrkněte na článek srovnávající nejlepší pracovní portály v různých oborech nebo abecední seznam pracovních portálů v Německu, Rakousku a Švýcarsku. Počítejte s mravenčí prací – jen v Německu působí přes 1000 online pracovních portálů!
EURES
Evropská komise provozuje vlastní portál EURES, který podporuje pracovní mobilitu v zemích EU. Najdete tam databázi prověřených pracovních nabídek v Německu. Pozice si můžete vyhledat podle požadovaného jazyka a díky tomu objevit ty určené speciálně pro česky mluvící uchazeče.
Pracovní agentury v Německu
Hledáte práci v Německu bez agentury a chcete tento odstavec úplně přeskočit? Raději se neukvapujte a přečtěte si, jak fungují personální agentury na německém pracovním trhu. I když si v Česku získaly spíše negativní pověst, nebojte se je při hledání zaměstnání v Německu využít.
Personální agentury působí v Německu opravdu ve velké míře.
Firmy je využívají často jen pro nábor pracovníků nebo headhunting – pokud tedy narazíte na inzerát zadaný agenturou, neznamená to nutně, že pod ní budete pracovat.
Vždy si však předem zjistěte podmínky spolupráce – zda budete agenturní zaměstnanec, nebo dostanete smlouvu přímo ve firmě, případně za jakých podmínek můžete přestoupit od agentury pod firmu.
Jako agenturní zaměstnanec smíte u jedné firmy působit maximálně 18 měsíců, poté se musíte stát kmenovým zaměstnancem, nebo vás převelí jinam.
Největší personální agentury v Německu jsou:
- Randstad
- Adecco
- Manpower
- Persona Service
- I.K. Hofmann Personal
Hledat zaměstnání na stránkách personálních agentur se neostýchejte, ani když se chcete ucházet o vysoce kvalifikovanou práci – agentury zprostředkovávají i pozice v IT či technických oborech.
Platy v Německu – srovnání dle profesí: O kolik berou Němci víc?
Nabídky práce v novinách
Ťukáte si na čelo – přece žijeme v 21. století, která firma dnes inzeruje práci v novinách?! Divili byste se, ale v Německu je annonce v denících dodnes velmi populární. Pokud se dáte do řeči s Němcem staršího ročníku a zmíníte, že hledáte práci, stoprocentně vás na inzertní rubriku novin odkáže.
Nejspíš tam nenarazíte na hi-tech firmu, ale tradiční německé firmy tuto možnost rádi využívají. Není divu – Němci jsou milovníci byrokracie a co není na papíře černé na bílém, jako by neexistovalo. ????
Zejména když hledáte v konkrétní oblasti, hodí se prolistovat nabídky v regionálních periodikách. Zveřejnit pracovní inzerát stojí v Německu spoustu peněz a firmy se často musí rozhodnout, zda inzerovat online nebo offline. Často tak v novinách narazíte na úplně jinou nabídku, než která je dostupná na internetu.
TIP: Vyrazte do knihovny! Tam většinou najdete vydání všech novin na jednom místě a můžete si je pročíst zdarma.
Do nejbližší trafiky za hranicemi to máte moc daleko? Ani potom nezoufejte. Některé deníky zveřejňují volná pracovní místa i online, mrkněte například na:
Kariérní stránky firem
Jestli máte o svém budoucím zaměstnání jasnou představu a jste vázáni ke konkrétnímu městu, není nic jednoduššího, než si vygooglit místní firmy. Pak už jen na jejich webových stránkách vyhledáte záložku Karriere.
Zpravidla tam najdete jak aktuální nabídku volných míst, tak kontaktní formulář pro zaslání životopisu bez konkrétní pozice.
Networking
Networking (neboli budování sítě kontaktů) by měl být důležitou součástí vaší kariérní cesty. Právě, když hledáte novou pracovní výzvu, se taková síť kontaktů hodí.
Příbuzní, přátelé, bývalí kolegové nebo spolužáci, obchodní partneři, ale i zájmové skupiny na sociálních sítích – je skvělé, pokud s nimi udržujete kontakt.
Získat zaměstnání přes doporučení je jedním z nejrychlejších způsobů, jak se vydat za prací do zahraničí.
I když vás nenapadá nikdo konkrétní, kdo by vám mohl doporučit práci v Německu, se všemi mluvte o svém záměru najít si práci v zahraničí. Nikdy nevíte, kdo má známého, který by vám mohl nový job dohodit.
Kde hledat absolventy IT • Lovec Hlav
V oboru informačních a komunikačních technologií jsou čerství absolventi velmi žádaní a firmy o ně všeobecně svádí lítý boj. Nejlépe je to vidět na různých veletrzích pracovních příležitostí, kde se jednotlivé společnosti předhání v tom, jak vysokoškoláky oslnit.
Bez propisky a bonbónů zdarma si jako zaměstnavatel ani neškrtnete, zvlášť když konkurenční firma rozdává iPhone nebo X-box za vyplnění dotazníku. Jsou to průhledné triky, které ale bezvadně fungují, alespoň na půdě fakulty. Podobné akce však slouží spíše marketingu než samotnému náboru.
Kde tedy šikovné absolventy najít?
Jobs.cz
Na váš inzerát může někdo ze studentů nebo absolventů odpovědět, ale je to spíše o náhodě a nelze na tento zdroj stoprocentně spoléhat.
V oblasti ICT projektů lze inzerci pozic na pracovních portálech chápat spíše jako doplňkovou náborovou činnost, jelikož kandidáti (a především ti dobří, které přirozeně chcete mít v týmu i vy), se pohybují ve velmi specifické komunitě, kde trh s pracovními nabídkami funguje trochu „zvráceně“.
Kandidáti jsou třeba několikrát týdně přímo oslovováni různými firmami, personálními agenturami i headhuntery, kteří se u nich předhánějí s lákavými nabídkami.
Zajímavější výsledek zde můžete čekat při aktivním prohledávání životopisů, které sem vkládají samotní zájemci o práci, tedy i studenti a čerství absolventi.
Tento způsob vyhledávání kandidátů však zabere nějaký čas a s tím je třeba počítat. Pokud je vaše firma dostatečně velká nebo naopak právě prorážíte na trh, pak je dobré zvážit zde investici do reklamy; Jobs.cz v této oblasti může nabídnout různé varianty.
Studenti i čerství absolventi již s tímto nástrojem běžně pracují, především opět ti, kteří se snaží ještě během studia získat nějakou konkurenční výhodu v podobě praxe nebo studijních stáží v zahraničí. S tím vším je potřeba se někde pochlubit a LinkedIn k tomu poskytuje ideální prostředí.
Váš personalista zde získá cenné kontakty, ale opět je potřeba věnovat tomuto zdroji více času. Výhodou je, že zde můžete zveřejňovat pracovní nabídky a další zajímavé informace zcela zdarma přímo na svém profilu nebo i za poplatek na profilu vaší společnosti. Tuto profesní síť můžete chápat zároveň jako veřejnou databázi potenciálních uchazečů.
Všichni zaměstnanci v HR, ale i v oblasti středního a vyššího managementu by s tímto nástrojem měli umět pracovat (pro různé kategorie profesionálů bych však volil arůzný způsob prezentace, toto téma si však zaslouží samostatný článek).
V současné chvíli je náborář bez znalosti LinkedIn podobně užitečný jako Java Developer bez znalosti SQL.
Interní zdroje
Zdroje pro nábor šikovných studentů nebo absolventů hledejte nejlépe uvnitř firmy, (samozřejmě hlavně za předpokladu, že se vaše společnost zabývá touto oblastí nebo máte alespoň velké IT oddělení). IT společnosti jsou typické tím, že v nich pracují velmi mladí lidé, kteří často zůstávají s prostředím své alma mater v kontaktu i dlouho poté, co zde ukončili studium.
Dobrý náborář ve vaší firmě by měl se zaměstnanci udržovat přátelské vztahy, ideálně i mimo pracovní dobu a prostředí, k čemuž se nejvíce hodí různé firemní akce (bowling, hospoda, sportovní zápas), kde se pak nejlépe dostanete k dalším kontaktům.
Tato startegie bude univerzálně fungovat na všechny oblasti, které potřebujete pokrýt. Samozřejmostí za doporučení vhodného kandidáta by pak měla být i přiměřená finanční nebo jiná odměna. Než začnete hledat kandidáta „venku“, zveřejněte nejdříve poptávku uvnitř firmy.
IT komunity
Podaří-li se vašemu náboráři proniknout do některé IT komunity a udržet se tam i poté, co ajťáci odhalí jeho pravý záměr – tedy otravovat je něčím tak přízemním jako jsou nabídky práce – máte vyhráno.
Obvykle ale toto prostředí slouží především k odborným diskusím a přítomnost člověka, který z nich bude chtít vylákat životopisy a dotáhnout je na pohovor, nemusí zdejší účastníky vůbec nadchnout.
Doporučuji spíše respektovat soukromí a původní záměr těchto komunit / diskusních fór atd. a nabídky práce pak směřovat třeba do skupin na LinkedIn.
Dalšími možnými zdroji pro nábor čerstvých absolventů jsou např. již zmíněný veletrh pracovních příležitostí, různé studentské akce typu JobDays či TechDays, firemní databáze kandidátů (s níž je potřeba umět dobře zacházet a hýčkat si ji), odborné konference nebo přednáškové cykly na vysokých školách, které může vaše společnost pro studenty pořádat.
Můžete zkusit i personální agentury, v této oblasti je to ale většinou ztráta času, i když zde záleží hodně na objemu, v jakém nábor ICT specialistů provádíte.
Pokud bych měla shrnout úspěšnost vlastních náborových praktik se zaměřením na čerstvé absolventy v oblasti ICT, tak bych prvních pět příček obsadila následovně:
- interní zdroje
- prohledávání životopisů na Jobs.cz
- firemní databáze
Nastartuj svoji kariéru
Pro žáky je návštěva firmy velkým přínosem, teoretické informace si mohli porovnat s praxí. Velké díky patří milým pracovníkům firmy a JHK, která velmi pomáhá školám v oblasti profesní orientace.
Prostředí ve firmě bylo hezké a moderní. Nejvíce se mi líbila prohlídka firmy a zaměstnanci si pro nás připravili hezký a zábavný program.
„Líbily se mi pokusy – například mražení tekutým dusíkem. Dále míchání barev a příklady u MatemaTechu.“
„O tu žehličku na voskovky poprosíme naši paní ředitelku a budeme tu techniku dělat při výtvarce. A to s těmi provázky musíme ve škole také vyzkoušet.“ Martin
Tiskárna byla zajímavá. Přijde mi to jako dobré místo na brigádu. Dozvěděl jsem se spoustu nových a zajímavých věcí.
Velice se mi líbila komentovaná přednáška k výlovu rybníka Rožmberku. Dověděli jsme se do podrobnosti vše o historii, ale především celkový postup prací. Tento den se nám moc líbil.
„Poprvé v životě jsem si vyzkoušela pracovní pohovor. Bylo to dost těžké.“
„Je dobré, že kdybych tu byl na školní praxi, že už za to dostanu nějaké peníze.“
Prohlídka nemocnice byla velmi zajímavá. Přínosné byly praktické nácviky resuscitace a odběru krve. Moc jsem si to užili.
Líbilo se nám tam. Chtěli bychom více takových prohlídek. Bylo tam i dobré jídlo a hezké prostředí.
Včerejší akce v Třeboni byla moc pěkná. Myslím, že i žáci byli spokojeni. Za moji skupinu musím říct, že oba dva průvodci byli super a i oni naše žáky chválili.
„Jsem velmi ráda za toto setkání. Nejen, že jsem se potkala s kolegy a vyměnila si s nimi zkušenosti, ale naučila jsem se i nové techniky a aktivity, které určitě využiji v praxi.“
„Líbilo se mi, že jsem si mohla vyzkoušet šicí stroj a tkalcovský stav. Moc mě bavilo i navrhování modelů a vybírání vhodných látek.“
„Nejvíce mě zaujaly třešně, které tam měli už 12 let. Celé dopoledne bylo zábavné.“
On-line workshop s firmou TOOLS+ mě celkově obohatil o zajímavé informace ohledně fungování této firmy, ale i celkově ohledně tohoto odvětví průmyslu.
Jelikož se po dokončení školy hlásím na strojírenský obor, tak mě prohlídka firmy ZVVZ velmi zaujala. Nejvíce mě ale bavila část, kde jsme vyráběli.
„Vždy jsem obdivovala babičku, jak rychle dokáže šít. Teď jsem si to také vyzkoušela a bavilo mě to. Vyšívaný sáček jí daruji k Vánocům.“
„Já bych v pekárně pracoval rád. Líbí se mi, jak to tady hezky voní. Jen je potřeba umět i dobře počítat a být rychlý.“
„Nejvíce se mi líbilo u stanoviště práce se světly, ohromila mne termokamera a 3D modelování. Vyzkoušel jsem si i letování a docela mi to šlo.“
Exkurze se mi líbila. Každý si vyrobil vlastní hlavolam. Líbily se mi hlavně dílny. V druhé budově jsme viděli něco málo z robotiky a programování.
Exkurze se mi až překvapivě líbila. Očekávala jsem nudu, ale bylo to naopak. Pochytila jsem hodně informací a zkušeností. Přála bych si, aby to mohli vidět i ostatní žáci. Opravdu povedená exkurze.
„Zjistil jsem, že je důležité být velmi pozorný a pečlivý. I okem neviditelný rozdíl může napáchat škodu.“
„Líbilo se mi, že jsme si mohli vyzkoušet první pomoc na figurínách. Masáž srdce byla ale dost náročná.“
„Měření jednotlivých jevů bylo nejen poučné, ale i velmi zábavné.“
Vzhledem k budoucí volbě povolání jsou workshopy pro žáky velmi přínosné. Žáci měli možnost aktivně se zapojit a vyzkoužet si nové věci.
„Na Veletrhu práce jsem si našel brigádu na letní prázdniny.“
„Líbilo se mi, že jsme si mohli vyzkoušet různé úkony na vstupním pracovišti. Aspoň už vím, jak probíhá zaučení nového pracovníka.“
„Líbilo se mi, že jsme si mohli vyzkoušet stáčení jablečné šťávy. Lhenický mošt si kupujeme domů, tak už aspoň vím, jak se vyrábí.“
„Moje maminka je zdravotní sestra, takže o tomto povolání něco vím. I tak jsem ale byla překvapená, jak jsou některé úkony těžké.“
Exkurze se nám moc líbila. Začneme také rybařit :-).
„Jsem ráda, že jsem si mohla zkusit vyrobit zrcadlový stojánek. Moc mě to bavilo.“
„Překvapilo mě, že je pro pájení potřeba plné soustředění a velká preciznost.“
„To bude mamka koukat, co jsem si vyrobil. Bylo to tady hezké, pan truhlář nebo kluci mi pomohli, když mi něco nešlo.“
„Tuhle práci bych fakt dělat nechtěl. Celý den sedět a dělat pořád to stejný, to musí být otrava.“
Měli jsme možnost vidět celý proces výroby cihel. Na konci programu jsme si mohli „poskládat“ komín z cihel a samozřejmě nás otestovali jaký jsme dávali pozor. Byl to zajímavý zážitek a opravdu jsme si to užili.
„Líbilo se mi, že jsem si mohl vyrobit zrcadlovou krabičku. Ač to bylo docela těžké, tak mě to bavilo.“
Celkově se mi akce líbila. Viděli jsme něco, co vidí jen málo lidí. Prostředí firmy bylo hezké a zaujala mě ruční práce a preciznost zaměstnanců.
„Aplikace mluví jejich řečí, bude se jim líbit.“
„Viděl jsem stroje na zpracování jablek, obrovský sklad a postup výroby. Líbilo se mi, že jsem si mohl zkusit balit džusy do krabic a stáčet pálenku do lahví.“
„Nejvíce se mi líbilo zdobení hrníčku a jeho vzetí si domů. Kdybych si měla v Belisu vybrat povolání, bylo by to právě to zdobení. To mě hodně bavilo.“
Nejvíce mě bavilo stavění norné stěny.Také mě zaujaly učební obory.
„Moc se mi líbilo, že jsme si mohli vyzkoušet balení džusů. Mimochodem, mošt byl vynikající! Dostali jsme i dárek, který jsme si odvezli domů.“
Bylo to fakt zajímavé. Nikdy jsem si nemyslela, že se na výrobu motorů podívám zblízka.
„To je super, že v Krkonoších na Stezce v korunách stromů, jsou schody, které jste vyrobili tady v Prachaticích.“
„Cítily jsme se dobře, protože tam byla milá paní, která nám všechno vysvětlila a hned jsme to uměly.“
„Zastávka na rentgenu byla nejzajímavější. Je to jen čerrnobílá fotka a přitom z ní doktoři dokážou přečíst tolik věcí.“
,,Workshop se mi líbil, dozvěděla jsem se spoustu nových věcí, hlavně o květinách a dekoracích. Pracovat s květinami byla zábava a jsem ráda, že jsem měla možnost si to vyzkoušet.“
„Myslím, že by mě bavilo být zdravotní sestřičkou. Ráda se starám o lidi, ale vzít třeba krev, nebo píchnout injekci, to bych se bála.“
„Doma nebudou věřit, že jsem šachovnici a obracečku dokázal vyrobit sám.“
„Naučila jsem se lepit etikety na lahve a balit mošty do krabic.“
Workshop byl super, moc se mi líbil. Poznala jsem spoustu nových věcí, o kterých jsem do teď ani nevěděla, že existují. Díky velmi milým pracovníkům, díky kterým to bylo naučné, ale i zábavné.
„Kontrola drobných těsnění pod mikroskopem byla dost těžká. Brzy by mě z toho bolely oči.“
„Vypadá to jako automat na pití, přitom z něj padají kotouče a pracovní rukavice.“
„Upřímně se mi workshop v nemocnici velice líbil. Jelikož už jsem uvažovala o mém budoucím povolání, tak mě obor praktická sestra zaujal.“
Vítáme nový pomocný nástroj pro KP. Program se podobá současnému trendu – podobné a zábavné jako na sociálních sítích. Doufáme v zapojení rodičů k motivaci svých děti při studiu.
„Na ultrazvuk chodila moje maminka, když byla těhotná s bráškou. Nevěděla jsem, že se dá ultrazvuk využít i jinak.“
Prohlídka se mi líbila celá. Mám zájem o auta, takže lisování autodílů mě mile překvapilo. Možnost nechat si vypálit vlastní hrneček byla skvělá. Jsem rád, že sjsem se mohl podívat do Belisu.
„Líbilo se mi to, protože jsem mohla ozkoušet hodně nových věcí – jako třeba pohladit si hada, 3D tisk, robotické Lego nebo autíčka u firmy Bosch.“
Workshop byl dokonale připravený a pro žáky byl velkým přínosem. Každý si uvázal vlastní kytici a získal informace o chodu květinářství a zrpacování květin.
Jsem ráda, že mě JHK osobně kontaktovala a pozvala na dnešní setkání, pro školu a pro žáky bude aplikace velice přínosná.
„Načerpala jsem inspiraci na další možné aktivity, které mohu se žáky v rámci kariérového poradenství vyzkoušet. Mimo jiné jsem se setkala s kolegy a mohla si s nimi vzájemně vyměnit zkušenosti.“
Moc se mi líbilo vybavení ve výukovém středisku. S rodiči se poradím, strojírenský obor by se mi docela líbil.
„Nejvíce mě zaujala UV lampa, která kontrolovala, zda jsme si správně umyli ruce. Nevěděla jsem, že na rukou může být tolik bakterií. Odteď si budu mýt ruce mnohem pečlivěji.“
Velice děkuji za možnost zúčastnit se se svými žáky ON-LINE workshopu s firmou TOOLS+ i v této nelehké době. Pro žáky byl určitě přínosný. Vše bylo skvěle připraveno. Prezentací firmy nás provázel milý průvodce, který vše obohatil i tipovacími aktivitami, a tak se žáci mohli i aktivně zapojit.
„Udělala jsem si představu o tom, jak to v nemocnici chodí. Líbilo se mi, že jsme si mohli vyzkoušet odběr krve, oblečení operatérů nebo měření tlaku.“
Ze začátku jsem nevěřila, že si zvládnu ušít batoh na záda. Práce ve firmě VAVI mě moc bavila.
Je to něco jiného, na žáky není vyvíjen tlak pouze ze strany školy, ale mohou se zapojit i rodiče skrz nasdílené výsledky testu a své děti podpořit.
„Tuhle práci bych fakt dělat nechtěl. Celý den sedět a dělat pořád to stejný, to musí být otrava.“
„Bylo to dobrý, nejvíce mě bavilo nastřelovat sponky pneumatickým kladivem a polepovat bedýnku rounem.“
„Výrobu sushi jsem zkoušela poprvé v životě. Nejdříve jsem si myslela, že to bude hodně náročné, ale díky radám pana šéfkuchaře mi to šlo docela dobře.“
„Dnešek byl velice hezký. Moc se mi líbilo, že jsem si mohla vyzkoušet např. odběr krve, resuscitaci a spoustu dalšího.“
Dnešní den se mi líbil. Klidně bych na tu školu chodil. Líbilo se mi vybavení učeben a příjemní učitelé. Dost se mi zalíbily 3D tiskárny.